Doppelte Transformation durch Digitalisierung und Dekarbonisierung
Die Projekte beschäftigen sich mit dem aktuell ineinandergreifenden technologischen Umbau von Industrie und Infrastrukturen in der Digitalisierung und Dekarbonisierung mit seinen Konsequenzen für die Transformation der Arbeit. Die öffentlichen und betrieblichen Aus- und Weiterbildungssysteme spielen eine wichtige Rolle, um die Arbeitnehmer*innen in den schnellen, teilweise vor Ort disruptiven Veränderungsprozessen durch Dekarbonisierung, Digitalisierung und den demografischen Wandel vorzubereiten. Nur so kann Transformationsfähigkeit für eine resiliente Wirtschaft und Versorgungssicherheit im globalen Wettbewerb aufgebaut werden. Es müssen die Entwicklungsmöglichkeiten und Angebote für eine lebensbegleitende Weiterqualifizierung für Fachkräfte und andere Arbeitnehmer*innen in der Industrie ausgebaut beziehungsweise sinnvoll abgestimmt und sowohl betriebliche als auch individuelle Initiative unterstützt werden.
